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Conseil régional des partenaires du marché du travail

Fonctions et responsabilités

Les fonctions et responsabilités des conseils régionaux des partenaires du marché du travail (CRPMT) s'exercent en vertu de la Loi sur le ministère de l'Emploi et de la Solidarité sociale et sur la Commission des partenaires du marché du travail. (L.R.Q., chapitre M-15.001)

Fonctions prévues à la loi

Selon l'article 38, un conseil régional a pour fonctions:

  • 1° de définir la problématique du marché du travail dans sa région en fonction des orientations générales de la politique du marché du travail, notamment en procédant à l'estimation des besoins de développement de la main-d'œuvre et en recourant à l'expertise de comités consultatifs;
  • 2° de soumettre annuellement à la Commission pour examen un plan d'action régional en matière de main-d'œuvre et d'emploi qui comporte, notamment, les éléments relatifs aux services publics d'emploi prévus aux plans d'action locaux pour l'économie et l'emploi élaborés dans sa région, accompagné de son avis sur ces éléments, notamment quant à leur harmonisation avec les orientations, stratégies et objectifs nationaux, sectoriels et régionaux;
  • 3° d'adapter aux réalités de la région les mesures, programmes et fonds de main-d'œuvre et d'emploi dans la mesure où les conditions de leur mise en œuvre le permettent;
  • 4° d'identifier des stratégies et des objectifs régionaux en matière de main-d'œuvre et d'emploi;
  • 5° de proposer à la Commission des critères de répartition des ressources afférentes aux mesures, programmes et fonds de main-d'œuvre et d'emploi allouées au niveau régional;
  • 6° d'identifier des dossiers susceptibles de faire l'objet par le ministre d'ententes spécifiques régionales en matière de main-d'œuvre et d'emploi avec toute municipalité régionale de comté concernée;
  • 7° de promouvoir auprès de toute municipalité régionale de comté concernée la prise en compte des stratégies et des objectifs régionaux en matière de main-d'œuvre et d'emploi.
Responsabilités prévues à la loi

Selon l'article 39, et dans l'exercice de ses attributions, un conseil régional favorise :

  • 1° des interventions à l’égard des personnes ou des groupes défavorisés sur le marché du travail dans sa région, notamment la conclusion d’ententes à cet égard avec des organismes communautaires œuvrant dans les domaines de la main-d’œuvre et de l’emploi;
  • 2° la concertation entre les partenaires patronaux, syndicaux et sociaux et les milieux de l’enseignement et de l’économie, notamment la création de comités consultatifs;
  • 3° la mise en œuvre de programmes d’aide à l’emploi, de développement de la main-d’œuvre ou de développement local.

Composition des conseils régionaux

Selon l'article 40 de la Loi sur le ministère de l'Emploi et de la Solidarité sociale et sur la Commission des partenaires du marché du travail, un conseil régional est composé des membres suivants, nommés par le ministre :

  1. six membres représentant la main-d’œuvre, choisis après recommandation d’associations de salariés représentatives de la région;
  2. six membres représentant les entreprises, choisis après recommandation d’associations d’employeurs représentatives de la région;
  3. six membres, deux choisis après consultation d’organismes communautaires œuvrant dans la région dans le domaine de la main-d’œuvre et de l’emploi et quatre issus des milieux de la formation, dont un des commissions scolaires et un autre des établissements d’enseignement collégial, choisis après consultation d’organismes des milieux concernés;
  4. un membre représentatif de la réalité du développement local de la région, choisi après consultation des membres visés aux paragraphes 1° à 3°.

Ces nominations doivent tendre à une parité entre les hommes et les femmes. Est également membre du conseil régional et agit à titre de secrétaire un représentant régional du ministère désigné par le sous-ministre parmi le personnel cadre. Sont aussi membres du conseil régional, mais sans y avoir droit de vote, les personnes suivantes:

  1. un représentant du ministère de l’Éducation et de l’Enseignement supérieur (MÉES) par le sous-ministre de ce ministère;
  2. le directeur régional du ministère de l’Économie et de l’innovation (MEI) ou un représentant régional de ce ministère désigné par le sous-ministre de ce ministère;
  3. le directeur régional de la Commission de la construction du Québec ou un représentant qu’il désigne.

Membre nommé du Conseil régional des partenaires du marché du travail du Bas-Saint-Laurent

Président

Gérald Beaudry
Représentant de la réalité du développement local de la région

Secrétaire

Mireille Parent
Directrice régionale, Services Québec du Bas-Saint-Laurent

Vice-présidents

Pierre-Luc Michaud
Directeur général, Entreprise d’entrainement Mitis-Neigette et Codirecteur général Service de Transition Emploi (Membre représentant les organismes communautaires)

Christian Plouznikoff
Directeur d’Extra Formation et du développement international, Cégep de La Pocatière

Membres représentant les entreprises

Nancy Bérubé
Responsable des ressources humaines, Bois d’œuvre Cédrico inc.

André Côté
Directeur ressources humaines et qualité, Produits métalliques PMI

Marie-Hélène Collin
Directrice générale, Chambre de commerce de la MRC de Rivière-du-Loup

Gino Ouellet
Propriétaire, Ma Cabane en Gaspésie

2 postes vacants

Membres représentant la main-d'œuvre

Pauline Bélanger
Secrétaire-trésorière, Conseil central du Bas-Saint-Laurent (CSN)

Nancy Caron
Copropriétaire, Ferme Sayabec 2010 inc. Union des producteurs agricoles du Québec (UPA) 

Martin Dugas
Représentant national Unifor-Québec

Lisa Fournier
Enseignante en éducation aux adultes, Centre de services scolaire de Kamouraska - Rivière-du-Loup Centrale des syndicats du Québec (CSQ)

Alain Harrisson
Conseiller régional, Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ)

Dany Héon
Vice-président secteur public, Confédération des syndicats nationaux (CSN) - Bas-Saint-Laurent

Membre représentant les organismes communautaires

Gino Albert
Directeur général Univers Emploi

Membres représentant le milieu de la formation

Antoine Déry
Directeur général, Centre de services scolaire de Kamouraska - Rivière-du-Loup

Julien Lambrey de Souza
Directeur du service de la formation continue, Université du Québec à Rimouski (UQAR)

Geneviève Morin
Directrice générale, Centre Matapédien d’Études Collégiales (CMÉC)

Membres représentant des ministères et autres membres observateurs (sans droit de vote)

Richard Bernier
Conseiller-cadre, Ministère de l'Éducation et de l'Enseignement supérieur

Tamara Côté
Directrice régionale, Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration

Pauline Dupuis
Conseillère en formation, Commission de la construction du Québec

Maryse Malenfant
Directrice régionale, ministère des Affaires municipales et de l’Occupation du territoire

Mélodie Mondor
Directrice générale Collectif régional de développement (CRD) du Bas-Saint-Laurent

Nancy Robichaud
Directrice régionale, Ministère de l’Économie et de l’Innovation